La Confederación de Empresarios Privados de Bolivia (CEPB) rechazó este lunes un incremento generalizado del salario mínimo nacional debido a la crítica situación económica que enfrenta el país. En contra partida planteó un incremento solo al haber básico, la negociación directa con los trabajadores y el pago de retroactivos en cuotas. 

En la actualidad el Gobierno y la Central Obrera Boliviana (COB) negocian el incremento salarial, bajo la base de un incremento salarial del 15% al mínimo nacional y 20% al haber básico.

Fuente: El Deber

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